據(jù)報(bào)道，蘋果即將調(diào)整公司內(nèi)部應(yīng)對(duì)新冠病毒疫情的政策，包括不再要求員工在進(jìn)入辦公室前進(jìn)行檢測(cè)。

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　　在 2021 年新冠病毒疫情爆發(fā)期間，蘋果采取的應(yīng)對(duì)措施包括鼓勵(lì)員工接種疫苗，以及加強(qiáng)檢測(cè)等。2022 年 3 月，隨著疫情的逐步緩和，蘋果取消了對(duì)辦公室和零售店員工強(qiáng)制佩戴口罩的要求。

　　根據(jù)最新消息，從 1 月 30 日開始，蘋果將不再強(qiáng)制員工在上班之前進(jìn)行檢測(cè)。與此同時(shí)，蘋果將取消針對(duì)新冠病毒疫情的特殊病假政策。此前根據(jù)該政策，出現(xiàn)癥狀的員工可以無限期休病假。

　　相關(guān)的病假福利將于 2023 年 8 月結(jié)束。在此之前，如果員工的新冠病毒檢測(cè)呈陽性，還可以最多請(qǐng) 5 天病假。

　　2022 年，蘋果增加了美國零售店員工的福利，包括增加病假時(shí)間和帶薪休假，以吸引和留住零售店員工。蘋果還為零售店員工進(jìn)行了加薪。

　　由于政策調(diào)整，蘋果可能會(huì)重新在線下舉辦全球開發(fā)者大會(huì)(WWDC)和其他傳統(tǒng)活動(dòng)。自 2020 年以來，為了應(yīng)對(duì)新冠病毒疫情，蘋果的這些活動(dòng)都搬到了線上。
　　（碼上科技）

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